Akademija je namenjena krepitvi notranjega podjetništva, spodbujanju kulture sodelovanja in ustvarjalnosti, pripravi zaposlenih na prevzem zahtevnejših menedžerskih in strokovnih vlog doma in v tujini. Predsednik uprave Gorenja Franjo Bobinac je med drugim poudaril, da je menedžerska akademija Gorenja edinstven primer neprekinjenega notranjega izobraževanja in razvoja ključnih sodelavcev v slovenskem prostoru. V Gorenju že načrtujejo vzpostavitev korporativne univerze.
Dvajset let Gorenjeve menedžerske akademije
V Gorenju so obeležili 20-letnico svoje menedžerske akademije. Doslej je izobraževanje v akademiji končalo skoraj petsto zaposlenih, ki so prispevali več kot sto poslovnih idej in načrtov s področja optimizacije procesov, razvoja novih izdelkov in storitev, prodaje in poprodajnih storitev itn.