Pripombe Ministrstva za javno upravo se nanašajo predvsem na predlagane pravice vojaških oseb, ki se razlikujejo od pravic drugih javnih uslužbencev in so ali že urejene v obstoječih zakonih in se prenašajo v nove ali pa se predlaga njihova nadgradnja s ciljem večje socialne varnosti vojaških oseb oziroma izboljšanja njihovega statusa. Ministrstvo za obrambo pri predlaganih rešitvah vztraja, saj je eden od osnovnih ciljev obeh zakonov izboljšati status pripadnikov Slovenske vojske in posledično povečati zanimanje za zaposlitev v SV.
Aleš Sila, vodja službe za strateško komuniciranje ministrstva za obramboBo Katičevi sploh kdaj uspelo spisati nov obrambni zakon?
Navedbe novinarja Dejana Karbe v članku, objavljenem 13. julija 2017 pod zgornjim naslovom v Dnevniku, da naj bi se z novo zakonodajo na obrambnem področju vojakom odvzemala pravica do kolektivne pogodbe in da naj bi Ministrstvo za javno upravo zaradi tega nasprotovalo obravnavi gradiva na seji vlade, so netočne in zavajajoče. Glede socialnega dialoga in urejanja plač v Slovenski vojski (SV) se v predlogu obeh zakonov v celoti ohranjajo obstoječe rešitve iz veljavnih zakonov, ki zaradi specifičnosti vojaške organizacije ne predvidevajo sklepanja kolektivne pogodbe. V medresorskem usklajevanju in obravnavi obeh zakonov na pristojnem delovnem telesu vlade Ministrstvo za javno upravo ohranitvi takšne rešitve ni nasprotovalo.