Po podatkih OECD ljudje na delovnem mestu v povprečju preživimo kar tretjino svojega življenja. »Kakovost delovnega okolja zato neposredno vpliva na zdravje, zadovoljstvo, produktivnost in splošno počutje zaposlenih, pri čemer so trajnostno zasnovane poslovne stavbe ključnega pomena,« meni Ana Struna Bregar, izvršna direktorica CER, Partnerstva za trajnostno gospodarstvo, kjer so pred kratkim izdali priporočila Kako poslovne stavbe podpirajo trajnostne cilje podjetij. Poslovne stavbe v Sloveniji skupaj obsegajo 39.449.000 kvadratnih metrov površin. Priporočila temeljijo na jasnih korakih, preverjenih praksah in aktualnih globalnih usmeritvah za trajnostno gradnjo ter združujejo znanje različnih strokovnih področij. Podporo izdaji priporočil je izrazilo tudi ministrstvo za naravne vire in prostor.
Konkretni vplivi
Kakovost zraka: Onesnažen zrak v zaprtih prostorih lahko povzroča zdravstvene težave, ki vodijo do nižje produktivnosti in gospodarskih izgub, ki se ocenjujejo na 4 do 6 odstotkov BDP. Toplotno ugodje in osebni nadzor: Če imajo zaposleni možnost prilagajanja temperature, so bolj zadovoljni in učinkoviti. Učinkovitost se lahko zmanjša za 10 odstotkov, če temperatura pade na 15 stopinj Celzija ali naraste na 30 stopinj Celzija (optimalna temperatura je od 21 do 23 stopinj Celzija). Dnevna svetloba in pogled na naravo: Delovna učinkovitost zaposlenih se v prostorih z dobro naravno osvetlitvijo poveča za 10 odstotkov. Pogled na rastlinje in naravo povečuje produktivnost za 6 do 12 odstotkov. Zmanjšanje hrupa in premišljena notranja razporeditev: Dobro zasnovana notranjost, ki zmanjšuje hrup in spodbuja sodelovanje, omogoča višjo produktivnost in boljšo komunikacijo. Estetika in dostopnost storitev: Estetsko dovršeni prostori pozitivno vplivajo na razpoloženje in motivacijo. Na zadovoljstvo zaposlenih vpliva tudi bližina osnovnih storitev. Slabo delovno okolje: Prostori s slabo osvetlitvijo, slabim prezračevanjem in visoko ravnjo hrupa povečujejo tveganje za sindrom bolnih stavb (SBS), kar vodi v slabše počutje, nižjo produktivnost in večjo odsotnost z dela.
Prednosti trajnostne gradnje
Trajnostno zasnovane stavbe podjetjem omogočajo ustrezno prostorsko umestitev, prilagodljivost in dolgoročno učinkovitost, zmanjšanje operativnih stroškov, zmanjšanje vpliva na okolje (raba tal, emisije, odpadki), spodbujanje produktivnosti in dobrega počutja zaposlenih, večje zadovoljstvo uporabnikov in strank, pozitiven vpliv na kakovost urbanega okolja, povečanje tržne vrednosti nepremičnin. V priporočilih CER, ki so brezplačno dostopna na njihovi spletni strani, lahko preberemo, da Mednarodna agencija za energijo (IEA) ocenjuje, da bi lahko z obstoječimi tehnologijami globalno porabo energije zmanjšali za več kot tretjino, pa tudi, da bodo do leta 2030 skoraj ničelne emisije in odpornost stavb postale nova norma. Pozitivno je, da vse več podjetij že prepoznava prednosti trajnostnih rešitev v poslovnih stavbah.
